市级机关职能绩效目标核查工作圆满结束
近日,市级机关目标绩效办抽调专门人员,参与到市委考核组考核工作中,对市直机关80个单位职能绩效目标完成情况进行实地核查。截止3月15日,核查工作圆满结束。
2017年,我市在市级机关启动了目标绩效管理工作,市直机关80个单位纳入管理范围。经过各单位申报、绩效办初核、领导班子议定和市领导审核等程序,确定市直机关各单位职能绩效目标共835大项,细化量化为2320余项子目标和6700余项阶段目标。核查工作重点是各个阶段目标是否按绩效要求和时限完成,从而直接反映各单位履行职能情况以及所承担的全市重点任务完成情况。
从核查情况看,市直机关各单位基本能按职能绩效要求完成目标任务,在创建全国文明城市、承办河北省第二届旅发大会和推进重点项目建设等方面给予了充分的重视,也取得了突出成绩。但也存在个别单位重视不够、责任不清,目标落实不力、佐证资料准备不齐全等现象,考核组根据具体情况提出了整改意见和建议。
此次核查,比较全面地反映了各单位2017年度职能绩效目标完成情况。通过核查和讲解,各单位对职能绩效目标的制定、目标任务落实、过程管理和资料保存等工作都有了明确的认识,对推进目标绩效管理工作规范化、科学化有较好地促进作用。